Sportszervező, sportmenedzser munkaköri leírás
A berkalkulator.com
eladó >>
Publikálva

Sportszervező, sportmenedzser munkaköri leírás

facebookMegosztás Facebook-on
Authors

Munkakör célja

A Sportszervező, sportmenedzser a(z) Oktatás, Tudomány, Sport területén azon dolgozik, hogy sikeres és hatékony sporteseményeket, programokat szervezzen és menedzseljen, valamint koordinálja a sportolók, edzők, szponzorok és más érdekeltek közötti kapcsolatot.

Munkakör általános feladatai

  1. Sportesemények és programok tervezése, szervezése és lebonyolítása
  2. Együttműködés sportolók, edzők, szponzorok és más érdekeltekkel
  3. Pénzügyi tervezés és költségvetés kezelése
  4. Szerződések és megállapodások előkészítése és megkötése
  5. Marketing és promóció, a sportesemények népszerűsítése
  6. Jogi és szabályozási követelmények betartása
  7. Eredmények elemzése és értékelése, fejlesztési lehetőségek azonosítása

Munkakör általános felelősségei

  1. A sportesemények és programok sikeres és hatékony megvalósítása
  2. Az érintettekkel való folyamatos kommunikáció és kapcsolattartás
  3. A költségvetés és pénzügyi tervezés felelős kezelése
  4. A szerződések, megállapodások és jogi követelmények betartása
  5. A sportesemények és programok népszerűsítése és marketingje
  6. A sportág fejlesztése és a lehetőségek feltárása

Munkakör általános elvárásai

  1. Legalább középfokú végzettség, előnyt jelent a sportmenedzsment vagy kapcsolódó területen szerzett diploma
  2. Legalább 2-3 év tapasztalat sportesemények szervezésében és/vagy sportmenedzsmentben
  3. Kiváló kommunikációs és kapcsolatteremtő készségek
  4. Erős problémamegoldó és döntéshozatali képességek
  5. Jó szervező és koordinációs készségek
  6. Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó körülményekhez
  7. Magabiztos angol nyelvtudás

Munkakör szükséges képességei, készségei és tapasztalatai

  1. Sportesemények szervezésében és/vagy sportmenedzsmentben szerzett tapasztalat
  2. Pénzügyi tervezés és költségvetés kezelésében szerzett gyakorlat
  3. Szerződéskötés és jogi követelmények ismerete
  4. Marketing és promóció területén szerzett tapasztalat
  5. Kiváló kommunikációs, kapcsolatteremtő és tárgyalási készségek
  6. Proaktív és önálló munkavégzés
  7. Erős problémamegoldó és döntéshozatali képességek
facebookMegosztás Facebook-on